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セミナー情報

女性リーダーの役割と意識改革

2016.12.27 セミナー情報

セミナー内容

1.女性リーダーが企業の“要”となり、企業を支える時代!
(1)自分の能力を惜しみなく発揮していますか?
(2)会社の目標や部・課の目標を意識していますか?
(3)リーダーに求められる3つのスキルと3つの意識
(4)マネジメントは人材の育成と利益の追求
2. リーダーに期待される役割
(1)上司の信頼を得る補佐と支援のあり方
(2)部下・後輩のモチベーションアップを図るコツ
(3)コミュニケーションは“聴き上手”と“質問上手”
(4)職場の課題解決は私たちの手で
3. リーダーシップの発揮は誰でもできる!
(1)リーダーシップとは
(2)リーダー一流・二流・三流
(3)情報の共有化と報連相
(4)効果的なリーダーシップの発揮とコミュニケーション
(5)コミュニケーションの障害を防ぐには
4.職場の問題解決は部下・後輩とともに
(1)問題とは目標(あるべき姿)と現状との差
(2)課題解決の5つのステップ
(3)課題解決ミーティングの開き方と留意点
(4)会議の活性化はブレインストーミングで
(5)今私たちが取り組むべき職場の課題
5.部下・後輩のやる気を引き出す指導のポイント
(1)人がやる気になるときとは
(2)啓発的な指導のしかたと指導のステップ
(3)部下・後輩のモチベーションを高める“ほめ方・注意のしかた”のコツ
(4)目標設定と目標管理は部下・後輩とともに
(5)部下・後輩の目標達成のガイドはコーチングで
(6)日常行動の注意のしかた・相談の受け方
6.イキイキと輝くあなたとチームづくりのために
(1)ライフプランとキャリア開発
(2)明日からのチャレンジ目標
(3)3年後の私の姿

開催日程

  • 日時 平成29年2月21日(火)10:00~17:00
  • 会場 伊予銀行本店南別館2階「セミナールーム」(松山市三番町5丁目10-1)
  • 定員 40名

講師

株式会社タクト&アクト 代表取締役 青木 テル 氏

新潟大学教育学部卒業。新潟県立高等学校教諭、放送業界を経て、1980年マネジメントサービスセンター入社、コンサルタントの道を歩む。85年主席コンサルタント。1988年タクト&アクトを設立し、代表取締役就任。金融機関、メーカー、商社、販売会社、病院・官公庁などの幅広い業界で、管理職から新入社員までを対象とした、リーダー、秘書等の研修講師として活躍している。
【著書】「ビジネスマナー」「一歩差がつくビジネスマナー」(早稲田教育出版)、「ビジネス基本マナー」(日本実業出版社)、「正しい敬語の使い方」監修(日本能率協会マネジメントセンター)、PHPビデオセミナー「ビジネスマナーチェック&実践」1~10巻監修(PHP研究所)他

申込方法

申込方法申込書にご記入のうえ、FAXもしくはE-mailにて、お申し込みください。
「女性リーダーの役割と意識改革」申込書
受 講 料(消費税別、お1人当たり、含昼食代)

  • IRC会員 15,000円
  • 会員以外 20,000円

申込受付後に、請求書を郵送いたします(受講票は発行いたしません)。
受講料は開催日前日までにお振込みください。
なお、当日キャンセルの場合は、受講料の返金はいたしかねますのでご了承ください。

その他定員になり次第、締め切らせていただきます。
会場へお越しの際は、公共交通機関のご利用をお願いします。

「松山市人材育成事業補助金制度」のご案内

本セミナーは、「松山市人材育成事業補助金制度」の対象セミナーとなっており、松山市内に事業所を有する中小企業又は中小企業団体は、受講料の一部について補助を受けられる場合があります。
対象要件等の詳細につきましては、松山市地域経済課【TEL:(089)948-6399】までお問い合わせください。

問い合わせ

〒790-0003 松山市三番町5丁目10番地1 (伊予銀行本店南別館4階)
株式会社いよぎん地域経済研究センター (担当:渡邊、水口)
TEL:089-931-9705 FAX:089-931-0201
E-mail:irc-ar3f@iyoirc.co.jp
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